11-12 октября вместе с моими киевскими коллегами-партнерами из Lege Artis и NewRealGoal я приняла участие в выставке-форуме Human Capital Forum-2012. Данный проект посвящен технологиям управления человеческим капиталом, в рамках которого организаторы постарались познакомить профессионалов в сфере человеческих ресурсов со всей страны, совместить обучающие и дискуссионные сессии, общение с коллегами и знакомство с поставщиками.
В рамках данной выставки я представляла систему оценки HOGAN как Сертифицированный консультант Hogan Assessment Systems. HOGAN (Хоган) - мировой лидер в области оценки для отбора и развития персонала. Личностный опросник HOGAN является первым опросником, разработанным специально для применения в бизнес среде. Основное преимущество оценки HOGAN – очень точное прогнозирование эффективности деятельности сотрудника на рабочем месте. Использование HOGAN на этапе подбора персонала позволяет на 30% сократить текучесть персонала и на 45% увеличить результативность с минимальными временными затратами. Вне зависимости от отрасли бизнеса или типа должности инструменты оценки компании HOGAN предоставляют значительный и долгосрочный возврат инвестиций. Подробнее о данной оценке Вы можете прочитать на партнерском сайте здесь.